သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှုရုံး/အလုပ်အချက်အလက်
ဆေးဘက်ဆိုင်ရာကော်ပိုရေးရှင်း Meiseikai
ID:10907
လောလောဆယ် ခေါ်ယူနေပါတယ်။
ဗဟိုသူနာပြုစောင့်ရှောက်မှုဆေးရုံ
စက်ပစ္စည်းကောက်ကြောင်း
| လိပ်စာ | 25-1 Shinsencho၊ Shibuya-ku၊ Tokyo 150-0045 မြေပုံပြပါ။
|
|---|---|
| ဧရိယာ | ၂၃ ရပ်ကွက် |
| တည်ထောင်မည့်ရက် | 2024/04/01 |
| ဝန်ဆောင်မှုအမျိုးအစား | သူနာပြုစောင့်ရှောက်ရေးဆေးရုံ |
| အသုံးပြုသူအရေအတွက် | 108名 |
| နိုင်ငံခြား ဝန်ထမ်းများ ရှိနေခြင်း။ | ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ |
အလုပ်အချက်အလက်
2025/07/04 00:30:35 တွင်တင်ခဲ့သည်။
အပ်ဒိတ်ရက်စွဲ- 2025/09/17 07:22:37
ခေါ်ယူမှုအသေးစိတ်
| အလုပ်အကိုင် | ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေးသမားများ |
|---|---|
| အလုပ်အကိုင်အခြေအနေ | အချိန်ပြည့် |
| လုပ်ငန်းတာဝန်သတ်မှတ်ချက် | နေထိုင်သူများအတွက် အထွေထွေစောင့်ရှောက်မှု အစာစားခြင်း၊ ရေချိုးခြင်းနှင့် စွန့်ထုတ်ခြင်းတို့ကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ အပန်းဖြေ ・ အပြင်ထွက်ခြင်းနှင့် လမ်းလျှောက်ခြင်းများ ပြုလုပ်ခြင်း။ · သူနာပြုမှတ်တမ်းများ ထည့်သွင်းခြင်း၊ |
| လစာ | [အချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်း] လစဉ်လစာ ယန်း 220,500 ~ (ပုံသေ လစဉ်လုပ်ခ) |
| ဘောနပ်စ် | ဖြစ်နိုင်ပါသည်။ တစ်နှစ်လျှင် နှစ်ကြိမ် ဘောနပ်စ် စမ်းသပ်ကာလ 3 လ (အခြေအနေများ ပြောင်းလဲခြင်းမရှိပါ) *လုပ်ခနောက်ဆုံးရက်သည် 25 ရက်နေ့ဖြစ်ပြီး နောက်လ 5 ရက်နေ့တွင် ပေးချေရပါမည်။ |
| လစာတိုး | ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ |
| နုတ်ထွက်ကြေး | အငြိမ်းစားခံစားခွင့်စနစ် (ဝန်ဆောင်မှု ၃ နှစ်နှင့်အထက်ရှိသူများအတွက်) အငြိမ်းစား ထောက်ပံ့ကြေးအပြန်အလှန်ကူညီရေးအသင်း အဖွဲ့ဝင် |
| ထောက်ပံ့ကြေးအမျိုးမျိုး | လစာပြတ်တောက်မှု <ပြုစုသူမဟုတ်သော/သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှုလုပ်သား> ယန်း ၂၂၀,၅၀၀ · အခြေခံလစာ- ယန်း ၁၄၂,၅၀၀ · ညှိနှိုင်းလစာ- ယန်း ၃၉၀၀၀ · ပြီးပြည့်စုံသောတက်ရောက်ခွင့်- ယန်း ၈၀၀၀ · သက်ကြီးရွယ်အို စောင့်ရှောက်ရေး ထောက်ပံ့ကြေး- ယန်း ၁၄၀၀၀ ・အခြေခံလစာတိုးခွင့်- ယန်း ၇၅၀၀ ・ ကုသစရိတ်- ယန်း ၉၅၀၀ <လာရောက်လည်ပတ်ခွင့် အရေအတွက်> ညဆိုင်းထောက်ပံ့ကြေး- ယန်း ၆၀၀၀/အဆိုင်း |
| အလုပ်ပထမနှစ်တွင် ခန့်မှန်းခြေ တစ်နှစ်လစာ | ယန်း 3,352,480 (တစ်လလျှင် ညဆိုင်း ၄ ကြိမ်၊ ပထမနှစ် တစ်နှစ်ခွဲ ဘောနပ်စ်) |
| ကုသမှု / အကျိုးကျေးဇူးများ | အလုပ်အကိုင်အာမခံ၊ အလုပ်သမားလျော်ကြေးအာမခံ၊ ကျန်းမာရေးအာမခံ၊ လူမှုဖူလုံရေးပင်စင် မဖြစ်မနေ အငြိမ်းစားယူရမည့် အသက် (တစ်ပုံစံတည်း အသက် ၆၅ နှစ်)၊ ပြန်လည်အလုပ်ခန့်စနစ် (အသက် 70 အထိ) အိမ်တွင်း၌ ဆေးလိပ်မသောက်ရ (ဆေးလိပ်မသောက်ပါ)၊ ကားဖြင့် သွားလာခြင်းကို ခွင့်မပြုပါ။ |
| အလုပ်ချိန် | လအလိုက် ပြောင်းလဲနိုင်သော အလုပ်ချိန်စနစ် စတင်ချိန် (၉း၀၀) ပြီးဆုံးချိန် (၁၇း၀၀)၊ စတင်ချိန် (၈း၀၀) ပြီးဆုံးချိန် (၁၆း၀၀)၊ စတင်ချိန် (၁၀း၃၀) ပြီးဆုံးချိန် (၁၈:၃၀)၊ စတင်ချိန် (16:30) ပြီးဆုံးချိန် (9:00) * တစ်ရက်လျှင် အလုပ်ချိန် 14 နာရီ 30 မိနစ် ၊ အနားယူချိန် 180 မိနစ် |
| အားလပ်ရက် | 4 ပတ်တိုင်း 7 ရက် ပိတ်ရက် * တစ်နှစ်လျှင် 107 ရက် └ Shift စနစ် |
| အားလပ်ရက်ရှည်/ အထူးအားလပ်ရက် | · နွေရာသီ အားလပ်ရက် (၃ ရက်) · နှစ်သစ်ကူး အားလပ်ရက် (၅ ရက်) ・ အခကြေးငွေအားလပ်ရက် (ပထမနှစ်တွင် 10 ရက်ခွင့်ပြုသည်) * မနက်ပိုင်း သို့မဟုတ် နေ့လယ်ပိုင်းအတွက် ရက်ဝက်သာ အနားယူနိုင်သည်။ · မီးဖွားခွင့် ・ ကလေးထိန်းခွင့် · ဂုဏ်ပြုပွဲနှင့် ဝမ်းနည်းခြင်း အနားယူခြင်း။ · သူနာပြု ပြုစုခွင့် |
| အလုပ်ပုံစံ | အဆိုင်းစနစ်/ညဆိုင်းများ ရရှိနိုင်မည်ဖြစ်သည်။ |
| အိမ်ရာများပေးအပ်ခြင်း။ | ငှားထားသော ကုမ္ပဏီအိမ်ရာ |
| ပညာရေးစနစ်/လေ့ကျင့်ရေး | အရည်အချင်းကို ရယူခြင်း အထောက်အပံ့ ဝန်ထမ်းအသစ် လမ်းညွှန်မှု၊ OJT စသည်တို့ |
| မတူကွဲပြားမှု နားလည်မှု နှင့် ပတ်သက်သော အစပြုမှုများ | Hijab ခွင့်ပြုသည် / ဆုတောင်းတိုင်ပင်မှုရရှိနိုင် / ရမ်ဇာန်လအတွင်း Shift ချိန်ညှိမှုရနိုင်သည်။ |
| လျှောက်လွှာလိုအပ်ချက်များ | N4 ကိုင်ဆောင်ထားသူများကို ကြိုဆိုပါတယ်။ ・JLPT N4 နှင့်အထက် ・JFT-Basic ကိုင်ဆောင်သူများ · သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှု အကဲဖြတ်ခြင်း စာမေးပွဲ (ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး) ကို အောင်ပါ။ |
| ရွေးချယ်ရေးလုပ်ငန်းစဉ် | ပထမအကြိမ် (စာရွက်စာတမ်းစစ်ဆေးခြင်း) ↓ ဒုတိယအကျော့ (အွန်လိုင်း သို့မဟုတ် မျက်နှာချင်းဆိုင် အင်တာဗျူး) |