သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှုရုံး/အလုပ်အချက်အလက်
လူမှုဖူလုံရေးကော်ပိုရေးရှင်း Takaseikai
ID:10906
လောလောဆယ် ခေါ်ယူနေပါတယ်။
သက်ကြီးရွယ်အိုများအတွက် အထူးဘိုးဘွားရိပ်သာ- မနက်ဖြန်သို့ တံတားတစ်ခု
စက်ပစ္စည်းကောက်ကြောင်း
| လိပ်စာ | 4-4-5 Wakamatsucho၊ Fuchu City၊ Tokyo 183-0005 မြေပုံပြပါ
|
|---|---|
| ဧရိယာ | မြောက်ပိုင်းနှင့် တောင်ပိုင်း Tama |
| တည်ထောင်မည့်ရက် | 2022/09/01 |
| ဝန်ဆောင်မှုအမျိုးအစား | အထူးသက်ကြီးဘိုးဘွားရိပ်သာ |
| အသုံးပြုသူအရေအတွက် | 120名 |
| နိုင်ငံခြား ဝန်ထမ်းများ ရှိနေခြင်း။ | ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ |
အလုပ်အချက်အလက်
2025/07/04 00:30:35 တွင်တင်ခဲ့သည်။
အပ်ဒိတ်ရက်စွဲ- 2025/09/17 07:21:55
ခေါ်ယူမှုအသေးစိတ်
| အလုပ်အကိုင် | ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေးသမားများ |
|---|---|
| အလုပ်အကိုင်အခြေအနေ | အချိန်ပြည့် |
| လုပ်ငန်းတာဝန်သတ်မှတ်ချက် | နေထိုင်သူများအတွက် အထွေထွေစောင့်ရှောက်မှု အစာစားခြင်း၊ ရေချိုးခြင်းနှင့် စွန့်ထုတ်ခြင်းတို့ကို ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ အပန်းဖြေ ・ အပြင်ထွက်ခြင်းနှင့် လမ်းလျှောက်ခြင်းများ ပြုလုပ်ခြင်း။ · သူနာပြုမှတ်တမ်းများ ထည့်သွင်းခြင်း၊ |
| လစာ | [အချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်း] လစဉ်လစာ - 228,040 ယန်း ~ (ပုံသေ လစဉ်လုပ်ခ) |
| ဘောနပ်စ် | ဖြစ်နိုင်ပါသည်။ တစ်နှစ်လျှင် နှစ်ကြိမ် ဘောနပ်စ် စမ်းသပ်ကာလ 3 လ (အခြေအနေများ ပြောင်းလဲခြင်းမရှိပါ) *လုပ်အားခကို နောက်လ 25 ရက်နေ့ လကုန်တွင် ပေးဆောင်ရမည်။ |
| လစာတိုး | ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ |
| နုတ်ထွက်ကြေး | အငြိမ်းစား ထောက်ပံ့ကြေးစနစ် ရရှိနိုင်ပါသည် (ဝန်ဆောင်မှု 1 နှစ် သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပို၍) အငြိမ်းစား ထောက်ပံ့ကြေး အပြန်အလှန် ကူညီဆောင်ရွက်ပေးခြင်း။ |
| ထောက်ပံ့ကြေးအမျိုးမျိုး | လစာပြတ်တောက်မှု <ပြုစုသူမဟုတ်သော/သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှုလုပ်သား> ယန်း ၂၂၈,၀၄၀ · အခြေခံလစာ- ယန်း ၁၄၀,၀၀၀ ・ အလုပ်ထောက်ပံ့ကြေး ယန်း 7,700 ・ ပုံမှန်မဟုတ်သော ထိန်းညှိစရိတ်- ယန်း ၉၃၀၀ ・ ကုသရေးတိုးတက်မှုထောက်ပံ့ကြေး- ယန်း 46,040 ・ တိကျသော ကုသမှုတိုးတက်မှု ထောက်ပံ့ကြေး- ယန်း ၅၀၀၀ ・ အထူးအိမ်ရာထောက်ပံ့စရိတ်- ယန်း ၂၀၀၀၀ <လာရောက်လည်ပတ်ခွင့် အရေအတွက်> ညဆိုင်းထောက်ပံ့ကြေး- ယန်း ၇၀၀၀/အဆိုင်း ညဆိုင်းထောက်ပံ့ကြေး- ယန်း ၄၂၀၀/အဆိုင်း |
| အလုပ်ပထမနှစ်တွင် ခန့်မှန်းခြေ တစ်နှစ်လစာ | ယန်း 3,352,480 (တစ်လလျှင် ညဆိုင်း ၄ ကြိမ်၊ ပထမနှစ် တစ်နှစ်ခွဲ ဘောနပ်စ်) |
| ကုသမှု / အကျိုးကျေးဇူးများ | အလုပ်အကိုင်အာမခံ၊ အလုပ်သမားလျော်ကြေးအာမခံ၊ ကျန်းမာရေးအာမခံ၊ လူမှုဖူလုံရေးပင်စင် မဖြစ်မနေ အငြိမ်းစားယူရမည့် အသက် (တစ်ပုံစံတည်း အသက် ၆၅ နှစ်)၊ ပြန်လည်အလုပ်ခန့်စနစ် (အသက် 70 အထိ) အိမ်တွင်း၌ ဆေးလိပ်မသောက်ရ (ဆေးလိပ်မသောက်ပါ)၊ ကားဖြင့်သွားလာခွင့်ပြုထားသည်။ |
| အလုပ်ချိန် | လအလိုက် ပြောင်းလဲနိုင်သော အလုပ်ချိန်စနစ် (8:00) အလုပ်ချိန် (17:00)၊ (၉း၀၀) အလုပ်ချိန် (၁၈း၀၀)၊ (10:00) ပိတ်ချိန် (19:00)၊ (11:00) ပိတ်ချိန် (20:00)၊ (12:00) အလုပ်ချိန် (21:00)၊ (21:00) အလုပ်ချိန် (7:00)၊ (22:00) အလုပ်ချိန် (8:00)၊ * တစ်ရက်လျှင် အလုပ်ချိန် 8 နာရီ 00 မိနစ်ဖြစ်သည်။ (17:30) ပိတ်ချိန် (10:00)၊ * တစ်ရက်လျှင် အလုပ်ချိန် ၁၄ နာရီနှင့် မိနစ် ၃၀ ဖြစ်သည်။ |
| အားလပ်ရက် | တစ်လလျှင် 9 ရက် ပိတ်ရက် * တစ်နှစ်လျှင် 107 ရက် └Shift စနစ် (လတိုင်း၏ 20 ရက်နေ့ဝန်းကျင်တွင် သင့်တောင်းဆိုထားသော အားလပ်ရက်များကို တင်ပြပြီး သင့်နှင့်တိုင်ပင်ပြီး နောက်လအတွက် သင့်အပြောင်းအရွှေ့များကို ကျွန်ုပ်တို့ ဆုံးဖြတ်ပေးပါမည်။) |
| အားလပ်ရက်ရှည်/ အထူးအားလပ်ရက် | · အလုပ်-ဘဝလက်ကျန် ခွင့်ရက် (၃ ရက်) ・ အခကြေးငွေအားလပ်ရက် (ပထမနှစ်တွင် 10 ရက်ခွင့်ပြုသည်) * မနက်ပိုင်း သို့မဟုတ် နေ့လယ်ပိုင်းအတွက် ရက်ဝက်သာ အနားယူနိုင်သည်။ · မီးဖွားခွင့် ・ ကလေးထိန်းခွင့် · ဂုဏ်ပြုပွဲနှင့် ဝမ်းနည်းခြင်း အနားယူခြင်း။ · သူနာပြု ပြုစုခွင့် |
| အလုပ်ပုံစံ | အဆိုင်းစနစ်/ညဆိုင်းများ ရရှိနိုင်မည်ဖြစ်သည်။ |
| အိမ်ရာများပေးအပ်ခြင်း။ | ငှားထားသော ကုမ္ပဏီအိမ်ရာ |
| ပညာရေးစနစ်/လေ့ကျင့်ရေး | အရည်အချင်းကို ရယူခြင်း အထောက်အပံ့ အရည်အချင်းပြည့်မီသော ပံ့ပိုးမှုစနစ် ရရှိနိုင်ပါသည်။ |
| မတူကွဲပြားမှု နားလည်မှု နှင့် ပတ်သက်သော အစပြုမှုများ | Hijab ခွင့်ပြုသည် / ဆုတောင်းတိုင်ပင်မှုရရှိနိုင် / ရမ်ဇာန်လအတွင်း Shift ချိန်ညှိမှုရနိုင်သည်။ |
| လျှောက်လွှာလိုအပ်ချက်များ | N4 ကိုင်ဆောင်ထားသူများကို ကြိုဆိုပါတယ်။ ・JLPT N4 နှင့်အထက် ・JFT-Basic ကိုင်ဆောင်သူများ · သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှု အကဲဖြတ်ခြင်း စာမေးပွဲ (ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး) ကို အောင်ပါ။ |
| ရွေးချယ်ရေးလုပ်ငန်းစဉ် | ပထမအကြိမ် (စာရွက်စာတမ်းစစ်ဆေးခြင်း) ↓ ဒုတိယအကျော့ (အွန်လိုင်း သို့မဟုတ် မျက်နှာချင်းဆိုင် အင်တာဗျူး) |