ID:397

သူနာပြုစောင့်ရှောက်မှုရုံး/အလုပ်အချက်အလက်

Suiseikai လူမှုဝန်ထမ်းကော်ပိုရေးရှင်း

အထူးဘိုးဘွားရိပ်သာ Otowadai Residence

သတ်မှတ်ထားသော အရည်အချင်းများနှင့် နိုင်ငံတကာ ကျောင်းသားများအားလုံးအတွက်

ကျွန်ုပ်တို့၏ကော်ပိုရေးရှင်းသည် ယခုအချိန်အထိ သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်သော နိုင်ငံခြားစောင့်ရှောက်မှုလုပ်သား စုစုပေါင်း ခုနစ်ဦးကို လက်ခံထားသည်။ ၎င်းတို့ထဲမှ နှစ်ဦးသည် ၎င်းတို့၏ လုပ်ငန်းခွင်အတွင်း လက်မှတ်ရ ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး လုပ်သားစာမေးပွဲကို အောင်မြင်စွာ ဖြေဆိုခဲ့ပြီး ယခုအခါ ဂျပန်ဝန်ထမ်းများကဲ့သို့ တူညီသော လစာဖွဲ့စည်းပုံဖြင့် အချိန်ပြည့် ဝန်ထမ်းများအဖြစ် လုပ်ကိုင်နေကြပါသည်။
ဝန်ထမ်းအိပ်ဆောင်ကိုလည်း လစဉ် ယန်း ၂၀၀၀၀ ဖြင့် ငှားရမ်းနိုင်သည်။ ထို့အပြင် ကျွန်ုပ်တို့၏နိုင်ငံခြားသားဝန်ထမ်းများအတွက်၊ ကျွန်ုပ်တို့တွင် နေ့စဉ်ဘ၀တွင် ပံ့ပိုးကူညီဆောင်ရွက်ပေးသည့် သီးသန့်ဝန်ထမ်းများအပြင် လက်မှတ်ရ စောင့်ရှောက်မှုလုပ်သားစာမေးပွဲအတွက် ကြိုတင်ပြင်ဆင်မှုသင်တန်းများနှင့် အပြည့်အဝပံ့ပိုးပေးပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့လက်ခံထားသောနိုင်ငံခြားသားအများစု (7 ယောက်တွင် 6 ယောက်) သည် အပြုံးနှင့် စွမ်းအင်များဖြင့် အလုပ်လုပ်နေသေးကြောင်း ကျွန်ုပ်တို့ယုံကြည်သည်မှာ ကျွန်ုပ်တို့၏ခိုင်မာသောလက်ခံမှုစနစ်၏ သက်သေဖြစ်ပါသည်။

စက်ပစ္စည်းကောက်ကြောင်း

အထူးဘိုးဘွားရိပ်သာ Otowadai Residence
လူ ၉၅ ဦး ဆံ့သော ယူနစ်အမျိုးအစား
ကျွန်ုပ်တို့သည် ရက်တိုနေထိုင်ခွင့် (လူ ၇ ဦး)၊ နေ့ဝန်ဆောင်မှုများ၊ အိမ်သို့လာရောက်ခြင်းဆိုင်ရာ စောင့်ရှောက်မှုနှင့် အိမ်စောင့်ရှောက်မှု ပံ့ပိုးမှုများကို ပေးဆောင်ပါသည်။

ကျွန်ုပ်တို့၊ Otowadai Residence သည် ကျွန်ုပ်တို့၏လုပ်ငန်းတွင် 15 နှစ်မြောက်ကို ဆင်နွှဲလျက်ရှိသည်။ ရပ်ရွာမှ ယုံကြည်စိတ်ချရသော လူမှုဖူလုံရေးကော်ပိုရေးရှင်းတစ်ခုအနေဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏တာဝန်ကို ပြီးမြောက်စေရန်အတွက်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ရပ်ရွာလူထုနှင့် အတူတကွလုပ်ဆောင်နိုင်ပြီး ရပ်ရွာ၏ကောင်းကျိုးချမ်းသာကို ပံ့ပိုးပေးသည့် အထောက်အကူပြုပစ္စည်းတစ်ခုဖြစ်လာရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။
``သက်တောင့်သက်သာ၊ ဘေးကင်းပြီး ဒေသခံအသိုက်အဝန်းနှင့် ချိတ်ဆက်နိုင်သော အိမ်များ´´ ကို သိရှိနိုင်ရန် လူမှုဖူလုံရေးတွင် ကျွန်ုပ်တို့နှင့် လက်တွဲလုပ်ဆောင်လိုသော စိတ်အားထက်သန်သူများကို ရှာဖွေနေပါသည်။
``ဒါက ငါ့မိသားစုရဲ့ ဘဝရဲ့ နောက်ဆုံးအချိန်တွေကို ကုန်ဆုံးစေချင်တဲ့ နေရာတစ်ခုလို့ မင်းတကယ်တွေးနိုင်တဲ့ စီးပွားရေး အဆောက်အအုံတစ်ခု ဖန်တီးဖို့ ငါတို့နဲ့ လက်တွဲလိုပါသလား။
လိပ်စာ 4-33-1 Narimasu၊ Itabashi-ku ၊ TokyoDisplay မြေပုံ

တည်ထောင်မည့်ရက် မတ်လ 1 ရက် 1985 ခုနှစ်
ဝန်ဆောင်မှုအမျိုးအစား
  • အထူးသက်ကြီးဘိုးဘွားရိပ်သာ
အသုံးပြုသူအရေအတွက် 95名
登録日:2024/10/21 更新日:2024/10/21

အလုပ်အချက်အလက်
登録日:2024/10/21 更新日:2024/10/21

ခေါ်ယူမှုအသေးစိတ်

အလုပ်အကိုင် ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေးသမားများ
အလုပ်အကိုင်အခြေအနေ

အချိန်ပြည့်

လုပ်ငန်းတာဝန်သတ်မှတ်ချက်

ဒေသခံများအတွက် အထွေထွေ စောင့်ရှောက်မှုလုပ်ငန်းများ၊
· အစာစားခြင်း၊ ရေချိုးခြင်း၊ ဝမ်းသွားခြင်းတို့ကို အထောက်အကူဖြစ်စေသည်။
· အပန်းဖြေခြင်း။
・ အပြင်ထွက်ပြီး လမ်းလျှောက်တဲ့အခါ တွဲလုပ်ပါ။
· နားထောင်ခြင်း စသည်တို့
* အထူးဘိုးဘွားရိပ်သာ သို့မဟုတ် ခေတ္တနေထိုင်သည့် ယူနစ်တွင် အလုပ်လုပ်ခြင်း။

လစာ

[အချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်း (စောင့်ရှောက်မှုဝန်ထမ်း၊ အတွေ့အကြုံ ၅ နှစ်၊ တက္ကသိုလ်ဘွဲ့ရ)] လစဉ်လစာ- ယန်း ၂၉၄,၅၀၀၊
[အငယ်တန်း ဝန်ထမ်းများ (စောင့်ရှောက်မှုဝန်ထမ်းမရှိ၊ ညဆိုင်း ၅ ဆိုင်း)] လစဉ်လစာ- ယန်း ၂၅၉၀၀၀၊

ဘောနပ်စ်

တစ်နှစ်လျှင် နှစ်ကြိမ်ရနိုင်သော ဘောနပ်စ်များ (2023 ရလဒ်များ- တစ်နှစ်လျှင် 3.2 လ)
အလုပ်အခြေခံလစာပေးစနစ်
အချိန်ပိုလစာ ပုံသေမရှိပါ။
စမ်းသပ်ကာလ- 3 လ (အခြေအနေများ ပြောင်းလဲခြင်းမရှိပါ)
* လုပ်အားခသည် လကုန်တွင် ပေးဆောင်ပြီး လ 25 ရက်နေ့တွင် ပေးချေရမည်။

နုတ်ထွက်ကြေး

အငြိမ်းစား ထောက်ပံ့ကြေးစနစ် ရရှိနိုင်ပါသည် (ဝန်ဆောင်မှု 1 နှစ် သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပို၍)
・ တိုကျိုမြို့တော် လူမှုဝန်ထမ်းကောင်စီတွင် အလုပ်သမား အပြန်အလှန်ကူညီရေးအသင်းသို့ ဝင်ရောက်ခဲ့သည်။
· လွတ်လပ်သောအုပ်ချုပ်ရေးအေဂျင်စီ လူမှုဖူလုံရေးနှင့် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအဖွဲ့အစည်း၏ အငြိမ်းစားအပြန်အလှန်အကူအညီပေးရေးစနစ်တွင် ပါဝင်ခြင်း

ကျွန်ုပ်တို့၏ကော်ပိုရေးရှင်းသည် Toshakyo နှင့် Welfare နှင့် Medical Organization နှစ်ခုလုံး၏ အငြိမ်းစားခံစားခွင့်စနစ်များတွင် ပါဝင်ပါသည်။ စနစ်နှစ်ခုလုံးအတွက် အငြိမ်းစားပမာဏကို တွက်ချက်ခြင်း ဥပမာအနေဖြင့်၊ ဝန်ဆောင်မှုအနှစ် 20 တွင် Tosha သဘောတူညီချက်အရ ယန်း 3.22 သန်းနှင့် လူမှုဖူလုံရေးနှင့် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအဖွဲ့အတွက် ခန့်မှန်းခြေ ယန်း 5.72 သန်း (စုစုပေါင်း ယန်း 8.94 သန်းဖြစ်သည်။ ) အငြိမ်းစားခံစားခွင့်စနစ် နှစ်ခုလုံး၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်ခြင်းသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ကုမ္ပဏီတွင် စိတ်အေးချမ်းသာစွာ လုပ်ကိုင်နိုင်ခြင်းအတွက် များစွာအကျိုးရှိမည်ဟု ကျွန်ုပ်တို့ ယုံကြည်ပါသည်။

လစာတိုး ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။
ထောက်ပံ့ကြေးအမျိုးမျိုး

[အချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်း (စောင့်ရှောက်မှုဝန်ထမ်း၊ လုပ်သက် ၅ နှစ်၊ တက္ကသိုလ်ဘွဲ့ရ)]
အခြေခံလစာ ယန်း ၁၈၆၅၀၀
အလုပ်ထောက်ပံ့ကြေး ယန်း ၁၅၀၀၀
ကုသစရိတ် ယန်း ၃၀၀၀၀
အရည်အချင်းထပ်တိုး ယန်း ၈၀၀၀
ညဆိုင်းထောက်ပံ့ကြေး ယန်း ၃၅၀၀၀ (တစ်လလျှင် ၇၀၀၀ ယန်း x ၅ ကြိမ်)
အိမ်ရာထောက်ပံ့စရိတ် ယန်း 20,000 (အခြေအနေများ ရှိသည်)
<သီးခြားစရိတ်စသည်ဖြင့်>
သွားလာရေးစရိတ် တစ်လလျှင် ယန်း ၅၀၀၀၀ အထိ၊ အချိန်ပို ၁၀ နာရီဝန်းကျင် (ယန်း ၂၀၀၀၀ ခန့်)၊
မိသားစုထောက်ပံ့ကြေး ယန်း ၃၀၀၀ မှ ၁၈၀၀၀ ယန်း (အခြေအနေများ လျှောက်ထား)၊ အိမ်ရာစရိတ် ယန်း ၂၀၀၀၀ (အခြေအနေများ ရှိသည်)၊

[တွဲဘက်ဝန်ထမ်း/စောင့်ရှောက်မှုဝန်ထမ်းမရှိ၊ ညဆိုင်း ၅ဆိုင်း]
အခြေခံလစာ ယန်း ၁၉၂၀၀၀
အလုပ်အကိုင် ထောက်ပံ့ကြေး ယန်း ၈၀၀၀ (လက်တွေ့သင်တန်းပြီးအောင်)၊
ကုသစရိတ် ယန်း ၂၄၀၀၀
ညဆိုင်းထောက်ပံ့ကြေး ယန်း ၃၅၀၀၀ (တစ်လလျှင် ၇၀၀၀ ယန်း x ၅ ကြိမ်)
အိမ်ရာထောက်ပံ့စရိတ် ယန်း 20,000 (အခြေအနေများ ရှိသည်)
<သီးခြားစရိတ်စသည်ဖြင့်>
သွားလာရေးစရိတ် တစ်လလျှင် ယန်း ၅၀၀၀၀ အထိ၊ အချိန်ပို ၁၀ နာရီဝန်းကျင် (ယန်း ၂၀၀၀၀ ခန့်)၊
မိသားစု ထောက်ပံ့ကြေး ယန်း ၃၀၀၀ မှ ၁၈၀၀၀ ယန်း (အခြေအနေများ လျှောက်ထား)၊ အိမ်ရာစရိတ် ယန်း ၁၈၀၀၀ (အခြေအနေများ ရှိသည်)၊

အလုပ်ပထမနှစ်တွင် ခန့်မှန်းခြေ တစ်နှစ်လစာ

[အချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်း (စောင့်ရှောက်မှုဝန်ထမ်း၊ အတွေ့အကြုံ ၅ နှစ်၊ တက္ကသိုလ်ဘွဲ့ရ)] ၃,၈၃၂,၄၀၀ ယန်း၊
[တွဲဘက်ဝန်ထမ်း/စောင့်ရှောက်မှုဝန်ထမ်းမရှိ၊ ညဆိုင်း ၅ ဆိုင်း] ယန်း ၃,၅၀၈,၀၀၀

ကုသမှု / အကျိုးကျေးဇူးများ

・အငြိမ်းစားယူခွင့်စနစ် (1 နှစ်နှင့်အထက်ဝန်ဆောင်မှုအတွက်)
・Sowell Club (လူမှုဖူလုံရေးစင်တာ) အဖွဲ့ဝင်ခြင်း၊ လက်မှတ်အမျိုးမျိုးနှင့် အပန်းဖြေနိုင်သော လျှော့စျေးစနစ်ရရှိနိုင်သည်
· ကော်ပိုရိတ်ကန်ထရိုက် သန့်စင်ခန်း ရှိပါသည်။
· အချိန်ပိုင်းကျန်းမာရေးစစ်ဆေးခြင်း။
· တုပ်ကွေးကာကွယ်ဆေး ထိုးနှံပေးခြင်း
・လူ့ခွေးစမ်းသပ်မှုအကူအညီရရှိနိုင်သည် (အခြေအနေများရှိသည်)

အိမ်ရာများပေးအပ်ခြင်း။
  • အိပ်ဆောင်
ပညာရေးစနစ်/လေ့ကျင့်ရေး

◇ အလုပ်ချိန်အတွင်း ပြီးပြည့်စုံသော သင်တန်းစနစ်
ကုမ္ပဏီသို့ဝင်ရောက်သည့်အခါ၊ အိမ်တွင်းလမ်းညွှန်မှု (OFF-JT) ကို ပထမအပတ်တွင် ပြုလုပ်မည်ဖြစ်သည်။ ကော်ပိုရိတ်ဒဿန၊ သက်ကြီးရွယ်အိုအခွင့်အရေးများ ကာကွယ်ရေး၊ ကူးစက်ရောဂါထိန်းချုပ်ရေး၊ မတော်တဆထိခိုက်မှု ကာကွယ်ရေး၊ ဖိအားပြည်တည်နာ ကာကွယ်ရေးစသည်ဖြင့် သင်တန်းမှစတင်၍ သူနာပြုအဖွဲ့၊ ပြန်လည်ထူထောင်ရေးအသင်း၊ အာဟာရပြန်လည်ထူထောင်ရေးအသင်း၊ အဖွဲ့၊ ပတ်ဝန်းကျင်အဖွဲ့နှင့် နေ့စားဝတ်ပြုရေး လုပ်ငန်းတစ်ခုစီ၏ လုပ်ငန်းအကြောင်းကို လေ့လာပြီး စည်းကမ်းပေါင်းစုံ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်းကို သင့်နားလည်မှုကို နက်ရှိုင်းစေပါသည်။
◇ တစ်ဦးချင်း ဥပစာစနစ်
ကုမ္ပဏီသို့ဝင်ရောက်ပြီးနောက်တွင်ပင်၊ အတွေ့အကြုံရှိ အကြီးတန်းဝန်ထမ်းများသည် ပညာရှင်များအဖြစ် ဆောင်ရွက်ကြပြီး အသေးစိတ် OJT ကို ပံ့ပိုးပေးပါသည်။ သင့်အား လုပ်ငန်းခွင်နှင့် အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်တွင် အသုံးပြုနိုင်စေရန်အတွက် ကုမ္ပဏီအတွင်း တည်ထောင်ထားသော လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးရုံးမှတစ်ဆင့် ပုံမှန်အင်တာဗျူးများကို ဆောင်ရွက်ပေးပါသည်။ လူ၏အတွေ့အကြုံပေါ်အခြေခံ၍ လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်တစ်ခု ဖန်တီးပါမည်။ မင်းမှာ အတွေ့အကြုံမရှိရင်တောင် မင်းနဲ့လိုက်ဖက်တဲ့ လေ့ကျင့်ရေးစနစ်ကို ဖန်တီးပေးမှာဖြစ်လို့ မင်းယုံကြည်မှုအပြည့်နဲ့ စတင်လုပ်ဆောင်နိုင်မှာပါ။
◇ စောင့်ရှောက်ရေးဝန်ထမ်း စာမေးပွဲပြင်ဆင်ခြင်း။
ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများမှ လက်မှတ်ရ စောင့်ရှောက်မှုလုပ်သားစာမေးပွဲအတွက် ကြိုတင်ပြင်ဆင်ရန် သင်တန်းတစ်ခုကျင်းပနေပါသည်။ စာမေးပွဲအောင်ရန် ကူညီဆောင်ရွက်ပေးမည့် ကော်ပိုရေးရှင်းတစ်ခုအနေဖြင့် သင့်အား ပံ့ပိုးပေးပါမည်။

စီးပွားရေးစီမံခန့်ခွဲမှု၏ အဓိကအချက်မှာ လူသားအရင်းအမြစ်ဖြစ်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် အလုပ်ကြိုးစားသော ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများကို အပြည့်အဝထောက်ခံပါသည်။

အလုပ်ချိန်

① မနက်အစောကြီး 7:00 မှ 16:00 ထိ
② နေ့အဆိုင်း 8:30 မှ 17:30 ထိ
③အဆိုင်း 11:00-20:00
④ နောက်နေ့ 16:30 မှ 9:30 ထိ ညဆိုင်း
①~③60 မိနစ်၊ ④120 မိနစ် ချိုးပါ။

အားလပ်ရက်

တစ်လလျှင် ၉ ရက်မြောက် အစိုးရရုံးပိတ်ရက် (ဖေဖော်ဝါရီ ၈ ရက်)၊ ယခုနှစ် ပထမနှစ်ဝက်နှင့် ဒုတိယနှစ်ဝက်တွင် အခြားရုံးပိတ်ရက်များ
တစ်နှစ်လျှင် အစိုးရရုံးပိတ်ရက် ၁၁၄ ရက်

အားလပ်ရက်ရှည်/ အထူးအားလပ်ရက်

ပထမနှစ်ဝက်အားလပ်ရက် ၃ ရက် (ဧပြီမှ စက်တင်ဘာလ) နှင့် ဒုတိယနှစ်ဝက်အားလပ်ရက် (အောက်တိုဘာမှ မတ်လ) ၄ ရက်၊
အခြားသော အားလပ်ရက် ရက်ရှည်များကိုလည်း ညှိနှိုင်းနိုင်ပါသည်။

လျှောက်လွှာလိုအပ်ချက်များ

ဂျပန်စာအရည်အချင်း N2 နှင့်အထက်

ရွေးချယ်ရေးလုပ်ငန်းစဉ်

① စာရွက်စာတမ်းစိစစ်ခြင်း ② အင်တာဗျူး (အင်တာဗျုးဖြစ်နိုင်သည်) ③ ကမ်းလှမ်းချက် (အင်တာဗျူးပြီး တစ်ပတ်အတွင်း)

ဝင်ခွင့်

အထူးဘိုးဘွားရိပ်သာ Otowadai Residence

ဝင်ရောက်ရန် လော့ဂ်အင်ဝင်ရပါမည်။

ဝင်ခွင့်